Um dos aspectos mais importantes, senão o mais diretivo e o que mais orienta, para o pleno exercício da liderança compartilhada é o estabelecimento de missão, visão e valores da sua empresa. O Conjunto formado pela missão, visão e valores representam a identidade organizacional. Todos devem saber claramente o propósito, a razão da existência da organização.

É uma forma do empresário de motivar sua equipe, praticando os princípios que levaram a empresa ao sucesso inicial. Uma declaração de missão bem elaborada é imprescindível para que o mercado escolha a organização como sua fornecedora e ainda é um importante meio de direcionamento dos colaboradores. Além disso deve responder o que a empresa ou a organização se propõe a fazer, e para quem.

Missão

Disponibilizar e atender as necessidades dos clientes, tendo o nosso maior objetivo em satisfazer e fidelizar, ter um diferencial na mais alta qualidade em todo processo, desde a matéria prima escolhida a finalização da embalagem, buscando sempre inovações e aperfeiçoamento.

Visão

Ser reconhecido em todo território nacional como a melhor empresa no seguimento de fardamentos profissionais e promocionais.

Valores

Confiabilidade: ser transparente nos relacionamentos com os clientes e colaboradores

Comprometimento: atender com êxito, mantendo a qualidade e eficácia nos objetivos traçados.

Sustentabilidade: cuidar e respeitar o meio ambiente.

Responsabilidade social: ter um aproveitamento até das sobras de matéria prima, doando para aqueles que precisam de uma vestimenta, trazendo um bem estar e conforto.

Ética: ser justo e correto para com as obrigações juntos aos colaboradores.